Kultur und Unternehmensethik

Ich hatte gestern einen großartigen Tag in Glasgow mit einer Gruppe von Mitarbeitern einer internationalen Anwaltskanzlei. Ich habe ein allgemeines Schulungsprogramm zur kulturellen Sensibilisierung durchgeführt, um die Fähigkeit dieser Anwälte zur grenzüberschreitenden Arbeit zu verbessern. Alle Anwaltskanzleien sagen, dass sie ihren globalen Kunden einen nahtlosen Service über die verschiedenen Gerichtsbarkeiten hinweg bieten, aber nicht alle Kanzleien investieren in die Ausbildung, die notwendig ist, damit die Anwälte wirklich global denken.

Eine der Diskussionen, die auf großes Interesse stieß, drehte sich um die verschwimmenden Grenzen zwischen kulturellen Erwartungen und ethischen Grenzen. Kurz gesagt, was in einem Land als ethisch inakzeptabel gilt, ist in einem anderen Land oft Standard. Was nach dem britischen Gesetz zur Bekämpfung von Bestechung und Korruption als Bestechung gilt, wird in einem anderen Teil der Welt lediglich als Geschenk zum Aufbau von Beziehungen angesehen.

Dies stellt globale Unternehmen vor große Probleme. Kann man ein Ethik- und Compliance-Programm haben, das wirklich global ist, ohne dass es wie Kolonialismus des 21. Jahrhunderts wirkt? Macht es etwas aus, wenn es auf diese Weise daherkommt?

Dies bringt auch Schwierigkeiten für Anwälte mit sich, die nur genaue Rechtsberatung geben können, wenn ein Klient nach eher kommerziellen, praktischen Lösungen sucht. Wenn ein internationaler Mandant deutlich macht, dass er nicht möchte, dass eine Partnerin an einer Angelegenheit arbeitet, sollte die Kanzlei dann die Übernahme des Mandats ablehnen?

In der Welt nach dem Brexit werden britische Unternehmen ermutigt, nach neuen Geschäftsmöglichkeiten in den Schwellenländern zu suchen. Wenn sie dies tun, werden sie mit vielen dieser ethischen Dilemmas konfrontiert und müssen mit Organisationen aus anderen Teilen der Welt konkurrieren, die nicht an die gleiche ethische Agenda gebunden sind. Diese Kunden werden ihre Anwälte in diesen Situationen um Rat fragen.

Wie werden die Anwälte und Kanzleien darauf reagieren? Lassen Sie uns wissen, ob wir dazu beitragen können, das Wissen Ihrer Anwälte über dieses Thema zu erweitern.