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Par Taylia

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Global Business Culture ont développé et dispensé avec succès un programme de formation à grande échelle qui, à ce jour, a été suivi par 1 200 employés dans tous nos territoires, notamment au Royaume-Uni, aux États-Unis, en Asie, en Europe et au Canada. Ces formations étaient axées sur la gestion des équipes hybrides et le travail en équipes hybrides. La formation a été accueillie positivement et Global Business Culture a travaillé dur pour écouter nos besoins tout en apportant sa propre expertise pour assurer le succès du programme dans toute l'entreprise. Ils sont également en train de développer deux autres programmes pour nous sur le biais de proximité et la gestion des réunions hybrides que nous sommes impatients de déployer. Nous pensons que ces programmes ont vraiment aidé nos employés et nous ont donné un avantage sur nos concurrents.

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