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Llevo casi dos décadas impartiendo cursos de sensibilización cultural y, durante este tiempo, ha sido fascinante observar cómo ha crecido el interés por la cultura empresarial china. Hace quince años, mi empresa Global Business Culture recibía muchas más consultas de clientes sobre Japón y la cultura empresarial japonesa, pero la balanza se ha [...]
He pasado los últimos veinte años de mi vida dirigiendo programas de formación intercultural para empresas de todo tipo y tamaño de todo el mundo. He dirigido desde programas de formación para directores generales de grandes organizaciones mundiales hasta sesiones con trabajadores de planta. Durante ese tiempo, he llegado a reconocer lo que "funciona" en [...]
Realmente creo que esta afirmación es cierta si una organización quiere ser capaz de trabajar con eficacia más allá de las barreras culturales, lingüísticas, geográficas y temporales. El problema es que las personas no nacen necesariamente con una comprensión innata de cómo funcionan los negocios en zonas del globo que no conocen y tal vez hayan [...]
Realmente creo que esta afirmación es cierta para que cualquier persona sea capaz de trabajar de forma realmente eficaz superando las barreras de la cultura, el idioma, la geografía y el tiempo. El problema básico es que las personas no nacen con una comprensión innata de cómo funcionan los negocios en zonas del globo que no conocen y tal vez hayan [...]
Nos guste o no, el inglés es la lengua global común adoptada por la mayoría de las empresas internacionales. El problema es que los niveles de inglés varían en todo el mundo, incluso dentro de una misma organización. Los hablantes nativos suelen pensar que "si alguien trabaja en mi empresa, tiene que tener un nivel muy alto de inglés". Esto es [...]
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